Pracownik Myjni Przemysłowej / Dział Gratowania (m/k/n) - Niemcy

Dodaj do ulubionych

SternJob Sp. z o.o.

Rottenburg-Ergenzingen (Niemcy)

Data publikacji: 30.09.2026

Do końca oferty:

3000.00 - 3200.00 EUR (za miesiąc netto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

SternJob Sp. z o.o.

 

Wielkopolska 32/40

70-450 Szczecin

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

3000€ netto • Niemiecka umowa • 3 zmiany • Nowoczesny zakład produkcyjny

Dla naszego niemieckiego klienta z miejscowości Rottenburg-Ergenzingen poszukujemy pracowników do działu myjni przemysłowej oraz gratowania.

Praca odbywa się w nowoczesnym zakładzie produkcyjnym należącym do renomowanego producenta sprężarek chłodniczych i klimatyzacyjnych. Firma od ponad 90 lat dostarcza innowacyjne rozwiązania dla przemysłu spożywczego, klimatyzacji oraz chłodnictwa i jest jednym z liderów swojej branży.

Miejsce pracy: Rottenburg-Ergenzingen, Niemcy
Start pracy: od zaraz
System pracy: 3 zmiany
Rodzaj zatrudnienia: niemiecka umowa o pracę

Pracownik Myjni Przemysłowej / Dział Gratowania (m/k/n) - Niemcy

Miejsce pracy: Rottenburg-Ergenzingen (Niemcy)

Numer referencyjny: jobs.pl

Forma zatrudnienia: Pełny etat

Wynagrodzenie: 3 000,00 EUR - 3 200,00 EUR netto za miesiąc

Zakres obowiązków

  • obsługa myjni przemysłowej oraz urządzeń do mycia części produkcyjnych,
  • obsługa automatycznych systemów czyszczących,
  • odczytywanie zleceń z monitorów produkcyjnych,
  • kontrola jakości wyprodukowanych elementów,
  • usuwanie nadlewek i zadziorów z elementów metalowych (gratowanie),
  • wykonywanie prostych prac wykończeniowych,
  • utrzymanie porządku na stanowisku pracy,
  • gotowość do pracy w systemie trzyzmianowym.

 

Wymagania:

  • doświadczenie w pracy produkcyjnej będzie dodatkowym atutem,
  • komunikatywna znajomość języka niemieckiego (A2/B1),
  • prawo jazdy kat. B oraz własny samochód,
  • dokładność i sumienność,
  • gotowość do pracy zmianowej.

Oferujemy:


Atrakcyjne wynagrodzenie

  • stawka 18,39 € brutto/h,
  • dieta 41 € netto za każdy przepracowany dzień,
  • wynagrodzenie około 3000 € netto miesięcznie,
  • gwarantowane 168 godzin pracy miesięcznie.

Dodatkowe korzyści

  • niemiecka umowa o pracę,
  • stabilne zatrudnienie w nowoczesnym zakładzie produkcyjnym,
  • możliwość długoterminowej współpracy,
  • praca dla uznanego producenta urządzeń chłodniczych i klimatyzacyjnych,
  • wsparcie polskojęzycznego koordynatora podczas zatrudnienia.

Zakwaterowanie

  • pokój jednoosobowy,
  • koszt zakwaterowania maksymalnie 600 € miesięcznie,
  • odległość od miejsca pracy maksymalnie 15 km.

Dlaczego warto?

To oferta dla osób z doświadczeniem produkcyjnym, które chcą pracować w nowoczesnym zakładzie przemysłowym przy atrakcyjnym wynagrodzeniu, niemieckiej umowie o pracę oraz możliwości długoterminowego zatrudnienia.

576 139 711

 

SternJob Sp. z o.o.

 

Wielkopolska 32/40

70-450 Szczecin

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Pracownik fizyczny

Pracownik fizyczny to osoba wykonująca pracę wymagającą wysiłku fizycznego, często związaną z manualnymi zadaniami w różnych...

Najnowsze publikacje

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...

Syndrom oszusta dotyka 38% specjalistów i menedżerów...

Na polskim rynku pracy funkcjonuje wielu utalentowanych specjalistów i menedżerów z wysoko rozwiniętymi kompetencjami oraz imponującym doświadczeniem zawodowym.

1 bilion dolarów do 2030 roku - tyle wyniosą inwestycje w...

Globalny sektor produkcyjny przechodzi jedną z największych transformacji w swojej historii, a wszystko to w obliczu niedoboru talentów sięgającego 72%. Choć 45% pracowników sektora produkcyjnego obawia się zastąpienia przez AI w...